Aport przedsiębiorstwa w spadku do spółki będącej podatnikiem CIT

Podobnie jak zwykłe przedsiębiorstwo, przedsiębiorstwo w spadku również może być przedmiotem aportu do spółki będącej podatnikiem CIT (w tym spółki z o.o. lub komandytowej). Uwaga – niniejszy artykuł omawia skutki podatkowe aportu przedsiębiorstwa w spadku do spółki komandytowej, spółki komandytowo-akcyjnej, spółki z o.o., spółki akcyjnej oraz spółki jawnej będącej podatnikiem CIT. O skutkach podatkowych takiego aportu do spółki jawnej niebędącej podatnikiem CIT piszemy …

Kto i kiedy zgłasza do CEIDG wygaśnięcie zarządu sukcesyjnego oraz wykreśla przedsiębiorstwo w spadku?

Niewiele ponad 2 lata temu weszła w życie ustawa umożliwiająca powołanie zarządcy sukcesyjnego przedsiębiorstwa w spadku. Informacje o zarządcy ujawniane są w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG). Wraz z wygaśnięciem zarządu sukcesyjnego powinno dojść do wykreślenia przedsiębiorstwa w spadku z ewidencji. Na kim ciąży obowiązek zgłoszenia wygaśnięcia zarządu oraz w jakim terminie należy tego dokonać – dowiesz się z niniejszego artykułu! Wygaśnięcie zarządu sukcesyjnego Ustawa …

Skutki podatkowe aportu przedsiębiorstwa w spadku do spółki osobowej

Przedsiębiorstwo w spadku jest stosunkowo nowym pojęciem w polskim prawie. Zostało ono wprowadzone ustawą z dnia 5 lipca 2018 r. o zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstwem osoby fizycznej i innych ułatwieniach związanych z sukcesją przedsiębiorstw. Podobnie jak zwykłe przedsiębiorstwo, przedsiębiorstwo w spadku również może być przedmiotem aportu do spółki osobowej. Warto wiedzieć, na co zwrócić uwagę dokonując aportu przedsiębiorstwa w spadku, aby nie narazić się na negatywne …

Zmiany w ustawie o podatku od spadków i darowizn

Właśnie dzisiaj, 27 października, wchodzi w życie nowelizacja ustawy o podatku od spadków i darowizn. Rozszerza ona krąg uprawnionych do zwolnienia z tej daniny. Jeżeli chcesz się dowiedzieć jakie skutki niesie za sobą nowelizacja i czy zmiana dotyczy Ciebie bądź Twoich bliskich – zajrzyj do poniższego artykułu. Kogo dotyczą zmiany We wrześniu Sejm przyjął nowelizację ustawy o podatku od spadków i darowizn. Jak wskazywał projekt, nowelizacja ma na …

Wzrost liczby przedsiębiorców po lockdownie – jak właściwie przygotować się na ewentualną drugą falę epidemii?

Jak wynika z danych Ministerstwa Rozwoju oraz Krajowego Rejestru Sądowego, Polacy po ustaniu lockdownu bardzo chętnie zakładają nowe działalności gospodarcze. Świadczy to o tym, że mimo dotkliwych skutków epidemii Polacy nie tracą zapału do podejmowania przedsięwzięć gospodarczych. Warto jednak zastanowić się, jak dobrze zabezpieczyć swoją firmę przed następnymi nieprzewidzianymi wydarzeniami, szczególnie w perspektywie drugiej fali epidemii. Ministerstwo Rozwoju poinformowało w ubiegłym miesiącu, że w czerwcu zostało …

SD-Z2 – jak wypełnić prawidłowo?

W związku z tym, że otrzymujemy wiele pytań dotyczących sposobu wypełnienia formularza zgłoszenia otrzymania spadku lub darowizny SD-Z2, postanowiliśmy wyjaśnić, jak należy tego prawidłowo dokonać. Otrzymanie spadku lub darowizny może okazać się problematyczne z uwagi na obowiązek zgłoszenia go do Urzędu Skarbowego, jeśli otrzymany spadek bądź darowizna przekraczają limit 9.637,00 zł. Wówczas wymagane jest zgłoszenie do urzędu wypełnionego formularza SD-Z2. Poniżej wyjaśnimy …

Jesteś po ślubie, nie masz dzieci i chcesz uniknąć kłopotów? − Koniecznie przeczytaj ten artykuł

Zgodnie z polskim prawem w przypadku śmierci małżonka, przy braku dzieci i testamentu, po schedę mogą zgłosić się rodzice albo rodzeństwo zmarłego. Z naszych doświadczeń wynika, że w takich przypadkach często dochodzi do bardzo niekorzystnych sytuacji, w tym konfliktów.  Brak testamentu, a zasady dziedziczenia Po zawarciu małżeństwa mało która para myśli o sporządzeniu testamentu. Tymczasem zawsze może zdarzyć się tragedia. Wtedy bezdzietna osoba, która pozostawała w związku małżeńskim może mieć problem …

Jak oceniane są polskie firmy przed sukcesją?

Czy firma rodzinna jest lepszym miejscem pracy niż podmiot nierodzinny? Sprawdź wyniki badań i dowiedz się jak postrzegane są polskie firmy przed sukcesją oraz jakie są zalety i wady pracy w biznesie rodzinnym. Wartości firm rodzinnych Jak donosi Puls Biznesu według badań Instytutu Biznesu Rodzinnego pracodawcy w ramach firm rodzinnych są lojalni i dbają o pracowników. Problemem są jednak niskie płace i nepotyzm. Jak twierdzi …